& Calpis grew 1.5% YoY and above market growth. C-Vitt became #1 brand in functional drink with market share of 23.3% in Q3’18 from 16.9% in Q2’18. Domestic Personal Care grew 9.1% YoY. At constant FX
พนักงานเข้าเรียนได้ตลอดเวลา 5. การพัฒนาด้านเทคนิคการปฏิบัติงาน (Functional Competency) ส่วนงานต่าง ๆ สามารถวางแผนและจัดการพัฒนาพนักงานในสังกัดให้สอดคล้องกับเป้าหมาย แผนงานและสมรรถนะด้าน Functional Skills
พนักงานเข้าเรียนได้ตลอดเวลา 5. การพัฒนาด้านเทคนิคการปฏิบัติงาน (Functional Competency) ส่วนงานต่าง ๆ สามารถวางแผนและจัดการพัฒนาพนักงานในสังกัดให้สอดคล้องกับเป้าหมาย แผนงานและสมรรถนะด้าน Functional Skills
or not complying with any significant approval requirements for the offering of trust unit within the period of 5 years before applying for the offering; (2) pose no reasonable doubt to its ability to
application shall be in the Form 35-1 as provided in the SEC electronic system; (2) in case where an offer for sale of newly issued shares by a public limited company with no doubt in good corporate governance
/ Energy Drinks, Sport Drinks, and Functional Drinks 2/ Drinking Water, 3-in-1 Coffee and RTD Coffee Sales of branded products by own manufacture were THB 3,713 million, up by THB 446 million or 13.6%. The
, effective cost management and development of the quality of products and services. In order to achieve such goals, the Company starts the process of reorganization in 2021 to transform from being a functional
เป็นกระบวนการที่โปร่งใส และตรวจสอบได้ 2. การคัดเลือกพนักงาน คำนึงถึงการมีค่านิยมร่วม ความสามารถหลัก (Core Competency) ความสามารถเฉพาะทาง (Functional Competency) และความจำเป็นของงานในเวลานั้น ๆ เป็น
เป็นกระบวนการที่โปร่งใส และตรวจสอบได้ 2. การคัดเลือกพนักงาน คำนึงถึงการมีค่านิยมร่วม ความสามารถหลัก (Core Competency) ความสามารถเฉพาะทาง (Functional Competency) และความจำเป็นของงานในเวลานั้น ๆ เป็น
ผู้ประกอบธุรกิจสินทรัพย์ดิจิทัลและผู้ให้บริการระบบเสนอขายโทเคนดิจิทัล ในปัจจุบัน ส านักงานจึงได้ใช้แนวทาง functional approach ในการศึกษาลักษณะการเกิดขึ้น ของข้อมูล โดยได้ศึกษาจากรูปแบบธุรกิจและกิจกรรม