มาตรา/ชื่อกฎหมาย : - ข้อ/ประกาศ : ประกาศที่ ทธ. 60/2561 และข้อ 11 ประกาศที่ ทธ. 35/2556 วันที่ถาม : 17/07/2560 วันที่ตอบ : 24/07/2560 คำถาม : บลจ. A จะเปลี่ยนแปลงการควบคุมการซื้อขายหลักทรัพย์ของพนักงานจาก manual เป็นใช้ระบบคอมพิวเตอร์ของ A กรุ๊ป 1. การปรับปรุงระบบควบคุมการซื้อขายหลักทรัพย์ของพนักงาน บลจ. A ถือเป็น outsource ตามประกาศ ทธ. 60/2561หรือไม่ 2. หากกรณีนี้มีการเปิดเผยถึงรายชื่อในบัญชี WL/RL ด้วย สามารถกระทำได้หรือไม่และ 3. กรณีดังกล่าวถือเป็นการเปลี่ยนแปลงระบบงานที่มีผลกระทบอย่...

Bangkok, March 23, 2011 ? An SEC record of 2010 showed growth in the provident fund (PVD) industry with 1,765 employers offering provident funds with employee?s choice, accounting for 17.7 percent of

employer?s contribution to raise employee?s savings without requiring employer?s additional contribution. At present, the law prescribes that employer shall pay the contribution into the fund at the rate not

subsidiaries during the year as a means to transport the products to the new customers. The long term employee’s benefits have increased to 0.31 million Baht as the severance pay is increased. The employees who

employee in the portion of the employee’s saving separately from the employer’s saving, specifying the employer’s duty to notify the fund manager of an employee’s membership termination or the employee’s

and employee’s safety. There were temporarily closed 8 large branches, namely; Rangsit Branch, Bang Bua Thong Branch, Rama 2 Branch, Petchkasem Branch, Korat Branch, Udon Branch, Khon Kaen Branch and

1st quarter 2018. The increase in the cost of sales ratio is due to the increase from the annual increase the employee’s benefit of labor cost. 3. The Group’s selling and administrative expenses for the

4th quarter of 2018). The proportion of gross profit per sales increased due to control of loss from production, the development of the employee’s skills in the production line and the decrease cost of

; (8) the provisions regarding the rules, procedures and period of time for the payment upon termination of an employee’s membership or upon dissolution of the fund pursuant to Section 25; (9) the

; (8) the provisions regarding the rules, procedures and period of time for the payment upon termination of an employee’s membership or upon dissolution of the fund pursuant to Section 25; (9) the