discriminatory actions. In this regard, SEC promotes equality and elimination of unfair discrimination between genders in line with this announcement in all six areas.* "SEC wishes to be a part of this

Thailand SEC Classification : ใชภ้ายใน (Internal) Discrimination against LGBTI in the workplace persists • 45% of LGBTI Thais had job applications refused because of their gender identity • 46% of LGBTI

so that the SEC can take further actions. The SEC Secretary-General Thirachai Phuvanatnaranubala said: ?It is unfair to accuse the SEC of discrimination when our actions clearly prove otherwise. We

requirement and revision to the securities settlement cycle. This is to ensure stability, fair treatment, and non-discrimination among all types of investors.Additionally, the SEC requested the ASCO to review

unitholder may exit from the fund with no fee charged. The consultation paper is available on the SEC website at www.sec.or.th. Stakeholders and the interested public are welcome to submit comments through the

consideration.  The Sub-Committee opined that the tender offer rules aim to protect securities holders in cases of change in control over the business by providing fair exit and fair treatment to shareholders who

violence against women, and to combat all forms of discrimination based on gender. The EU will also continue to promote decent work and respect of international labour standards,” he said.   UN Resident

ทุน/บุคลากร/ ระบบงาน เปดเผยขอมูล/ การติดตอและใหบริการ ลูกคา แผนรองรับการออกจาก โครงการ (Exit Strategy) คุณสมบัติ/การดําเนินการ @secthailand 1207ThaiSEC_Newsสํานักงาน กลต

blockchain / smart contract เป็นต้น มาใช้ในกระบวนการจัดการเงินค่าจองซื้อหุ้น (2) เพื่อให้ผู้ลงทุนมีช่องทางในการ exit หรือขายหุ้นออกได้ง่ายขึ้น โดยปรับปรุงกฎเกณฑ์ให้ funding portal สามารถทำหน้าที่ตลาดรองเพื่อ

fairly at work without discrimination Invitation by SEC to become a WEPs signatory High Level Corporate Leadership Employee health, well-being and safety Community initiative and advocacy Education and