”) ต้องจัดทำเอกสารเปิดเผยข้อมูลความเสี่ยงและปฏิบัติตามขั้นตอน ระเบียบ และวิธีปฏิบัติอื่น (“work flow”) ที่สมาคมบริษัทหลักทรัพย์ไทยกำหนด ซึ่งได้รับความเห็นชอบจากสำนักงาน ปัจจุบันสำนักงาน

( Work from Home) ในช่วงหลังสงกรานต์จนถึงสิ้นเดือนเมษายน 2564 เพื่อช่วยลดความเสี่ยงของการแพร่กระจายเชื้อไวรัส COVID-19 โดยยังให้บริการแก่ลูกค้า นอกจากนี้ เนื่องจากขณะนี้เป็นช่วงที่บริษัทจด

แห่ง (รวมเรียกว่า “ผู้ประกอบธุรกิจ”) พิจารณาให้มีการทำงานที่บ้าน (Work from Home) ในช่วงหลังสงกรานต์จนถึงสิ้นเดือนเมษายน 2564 เพื่อช่วยลดความเสี่ยงของการแพร่กระจายเชื้อไวรัส COVID-19 โดยยัง

ตอบ: 10/04/2563 คำถาม: เนื่องจากปัจจุบันมีหลายหน่วยงานหรือองค์การมีนโยบาย work from home ทำให้ผู้มีอำนาจลงนามไม่สามารถที่จะลงนามในเอกสารการนำส่งเงิน

สมาชิกกองทุน อันได้แก่ 1.1 ระบบการควบคุมภายในของงานด้านทะเบียนสมาชิกกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (Fund administrator) ที่มีความเพียงพอที่จะให้มั่นใจได้ว่าการปฏิบัติงานจะเป็นไปอย่างถูกต้อง ครบถ้วน และ

administrator) โดยสามารถꃂ搀漀眀渀氀漀愀搀 䄀ᨎᨎἎⴎ⌎䰎ℎ䐎ᐎ䤎ᜎ㔎䠎‎栀琀琀瀀㨀⼀⼀眀眀眀⸀猀攀挀⸀漀爀⸀琀栀⼀吀䠀⼀䐀漀挀甀洀攀渀琀猀⼀愀挀挀漀甀渀琀开愀搀洀椀渀开昀漀爀洀⸀搀漀挀㰀⼀瀀㸀ഀ਀㰀瀀㸀㈀⸀㈀ 䄀ࠎ䤎܎䌎⬎䤎䀎ࠎ䤎㈎⬎ᤎ䤎㈎ᜎ㔎䠎ᬎ༎㐎ᨎㄎᔎ㐎Ď㈎⌎ᔎ㈎ℎȎ䤎ⴎ‎㈀⸀㄀ ⠀㈀⤀ 爀攀最椀猀琀攀爀 䀀Ḏ㜎䠎ⴎȎⴎ‎愀挀挀漀甀渀琀 䀀Ȏ䤎㈎䌎਎䤎⌎『ᨎᨎ‎伀䘀䄀刀 ⠀栀琀琀瀀猀㨀⼀⼀

ภายในของงานด้านทะเบียนสมาชิกกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (Fund administrator) ที่มีความเพียงพอที่จะให้มั่นใจได้ว่าการปฏิบัติงานจะเป็นไปอย่างถูกต้อง ครบถ้วน และรัดกุม โดยควรคำนึงถึง

เลี้ยงชีพ (Fund administrator) ที่มีความเพียงพอที่จะให้มั่นใจได้ว่าการปฏิบัติงานจะเป็นไปอย่างถูกต้อง ครบถ้วน และรัดกุม โดยควรคำนึงถึงเรื่องดังต่อไปนี้  

ความรุนแรงในช่วงเดือนมีนาคม - เมษายน 2563 ที่ผ่านมา โดยมีผู้ติดเชื้อเพิ่มมากขึ้นและมีการกำหนด quarantine บุคคลกลุ่มเสี่ยง รวมทั้งการใช้นโยบายการ work from home ของผู้ประกอบธุรกิจ ซึ่งทำให้การจัดทำงบการ

>      O  ต้องแบ่งแยกบุคลากรที่ปฏิบัติหน้าที่ในส่วนการพัฒนาระบบงาน (developer) ออกจากบุคลากรที่ทำหน้าที่บริหารระบบ (system administrator) ซึ่ง