markets are fair, efficient and transparent, and (3) reducing systemic risks. IOSCO Principles comprise 37 Principles, which can be mainly separated into two main groups: principles for regulator and
traditionally acceptable from persons or juristic persons who have stakes in the SEC operation. This is to ensure that the SEC operation is reliable, transparent and fair to all stakeholders. Ethic, Requirements
markets are fair, efficient and transparent, and (3) reducing systemic risks. IOSCO Principles comprise 37 Principles, which can be mainly separated into two main groups: principles for regulator and
prohibits any employing securities firm or issuer from treating its employees unfairly by such means as change of position, type of work or work location. Whistleblowers shall be treated fairly and protected
that such director had received as a result of his/her misconduct. In addition, the criminal and civil sanctions prohibit such director from holding the position at any listed company. The SEC also
that such director had received as a result of his/her misconduct. In addition, the criminal and civil sanctions prohibit such director from holding the position at any listed company. The SEC also
มาตรการ/กฎเกณฑ์ดังกล่าวจะสามารถนำไปสู่ผลที่คาดหวังได้ (สมผล) รวมทั้งมีการทบทวนความเหมาะสมของมาตรการ/กฎเกณฑ์ดังกล่าวเป็นระยะ ๆ ด้วย 6. ชัดเจน ปฏิบัติได้ (Clear, Simple, and Practical for Users) ก.ล.ต. จะ
ได้ด้วย 3. หลักสูตรด้านการบริหารและภาวะผู้นำ – เน้นพัฒนาผู้บริหารทุกระดับตาม Training roadmap โดยกลุ่มผู้อำนวยการขึ้นไป ซึ่งเป็นกลุ่มตำแหน่งงานสำคัญ (Strategic Position) เน้นการพัฒนาตามแผนพัฒนาผู้บริหาร
ได้ด้วย 3. หลักสูตรด้านการบริหารและภาวะผู้นำ – เน้นพัฒนาผู้บริหารทุกระดับตาม Training roadmap โดยกลุ่มผู้อำนวยการขึ้นไป ซึ่งเป็นกลุ่มตำแหน่งงานสำคัญ (Strategic Position) เน้นการพัฒนาตามแผนพัฒนาผู้บริหาร