หนดเป้าหมาย ในการพัฒนาตนเองแบบรายบุคคล 24 ส่งเสริม Well Being พนักงาน 900,000 - จัดอบรมพัฒนา Resilience ของผู้ปฏิบัติงาน ส่งเสริมสภาพแวดล้อม Psychology Safety ในท่ีท างาน จัดหาเคร่ืองมือวัดความสุขของ
การสร้างคุณค่าให้แก่กิจการอย่างย่ังยืนโดยการต่อต้านคอร์รัปช่ัน 2,000,000 - 19 ยกระดับคุณภาพงบการเงินของบริษัทจดทะเบียน โดยการท าวิจัย audit adjustment 1,700,000 17,562 20 การส่งเสริมการก ากับดูแลกิจการ
คุณค่าให้แก่กิจการอยา่งย ัง่ยนืโดยการต่อตา้นคอร์รัปชัน่ 2,000,000 - - 20 ยกระดบัคุณภาพงบการเงินของบริษทัจดทะเบียน โดยการท าวิจยั audit adjustment 1,700,000 17,562 1,064,622 21 การส่งเสริมการก ากบัดูแลกิจ
2,600,000 - - - 20 การสร้างคุณค่าให้แก่กิจการอยา่งย ัง่ยนืโดยการต่อตา้นคอร์รัปชัน่ 2,000,000 - - 2,000,000 21 ยกระดบัคุณภาพงบการเงินของบริษทัจดทะเบียน โดยการท าวิจยั audit adjustment 1,700,000 17,562
audit adjustment 1,700,000 17,562 1,064,622 1,064,622 1,116,623 22 การส่งเสริมการก ากบัดูแลกิจการท่ีดี (Good Corporate Governance : CG) ผูล้งทุนสถาบนั (I Code) 440,356 - - - 99,456 23 การขจดัอุปสรรคดา้นกฎ
าวิจัย audit adjustment 1,700,000 - วิเคราะห์ข้อมูล audit adjustments หา root cause และเสนอแนะแนวทาง การยกระดับคุณภาพของ preparer และงบการเงินของบริษัทจดทะเบียน - เผยแพร่ผลการศึกษาให้ stakeholders ท่ี