ผู้รับผิดชอบ ในการขึ้นเว็บไซต์ ความถี่ในการเผยแพร่ข้อมูล 1. โครงสร้างองค์กร ฝ่ายทรัพยากรบุคคล ฝ่ายสื่อสารองค์กร ปรับปรุงข้อมูลให้เป็นปัจจุบัน ภายในวันทำการถัดไปเมื่อมีการ เปลี่ยนแปลง และทบทวนข้อมูล เป็น
ทดสอบผลิตภัณฑ์กองทุนรวม (Product Testing) 10 ด้านท่ี 3 การคัดเลือกตัวกลางในการเสนอขายหน่วยลงทุน และการสื่อสารข้อมูลเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์กองทุนรวม (Distributor Selection and Communication) 11 3.1 การคัดเลือก
กับผู้เกี่ยวข้อง (Communication) (7) ส่วนที่ 7 การติดต่อสื่อสารข้ามประเทศ (Cross-border Communication) (8) ส่วนที่ 8 บริษัทต้องทดสอบและประเมิน BCP (Training, Exercising and Auditing) (9) ส่วนที่ 9
6.1 electronic messaging ครอบคลุมถึงอะไรบ้าง ต้องจัดเก็บเนื้อหาอะไร และจัดเก็บเฉพาะ กรณีผู้ติดต่อกับลูกค้าได้หรือไม่ electronic messaging คือ การสื่อสารผ่าน ช่องทางอิเล็กทรอนิกส์ เช่น การสนทนาโดยใช้
สนับสนุนการมีส่วนร่วมและการสื่อสารกับผู้ถือหุ้น (Ensure Engagement and Communication with Shareholders) 3.2 การปฏบิตัติาม CG Code การปฏิบัติตาม CG Code นี้ เป็นไปตามหลัก “Apply or Explain” คือ ให้คณะกรรมการ
ประชาสมัพันธ์แนะนำ e-service ของสำนักงาน และเผยแพรผ่่านช่องทางต่าง ๆ ในรูปแบบที่หลากหลาย ปี 2567 พฤษภาคม 2567 และ ต่อเนื่อง ฝ่ายขับเคลื่อนการ เปลี่ยนแปลง ฝ่ายสื่อสารองค์กร/ ฝ่ายงานที่เกี่ยวข้อง ฝ่าย
บริหารระดับสูง 12 ด้านท่ี 2 การคัดเลือกผลิตภัณฑ์และการจัดกลุ่มลูกค้า (Product Selection and Client Segmentation) 14 ด้านท่ี 3 การสื่อสารและการให้ความรู้แก่คนขาย (Communication and Training Program) 16 3.1
พลิกเป็นโอกาสพัฒนาตลาดทุน (เผยแพร่เมื่อวันที่ 9 ธันวาคม 2567) 2 สำหรับคอนเทนต์ประเภทการโฆษณาและส่งเสริมการขาย พบว่ามีรูปแบบการสื่อสารทางการตลาด ที่หลากหลายผ่าน Finfluencer ทั้งสื่อสารโดยตรงเกี่ยวกับ
ทุนของ บริษัทในช่วงที่เกิดเหตุ ไปไว้ในหัวข้อเกี่ยวกับ การติดต่อสื่อสารกับผู้เกี่ยวข้อง (Communication) และการก าหนดทรัพยากรที่จ าเป็นส าหรับ การปฏิบัติงาน ใน BCP ของบริษัท ตามล าดับ ทั้งนี้ ในกรณีที่
แพร่ข่าว กิจกรรม - คณะทำงานด้านองค์กรโปร่งใส เห็นชอบแผนการปฏิบัติการตาม มาตรการส่งเสรมิคุณธรรมและ ความโปร่งใส ปี 2566 และมีการสื่อสารให้พนักงาน และสาธารณชนไดร้ับทราบ แต่งตั้ง คณะทำงานให้ คำปรึกษาตอบ