สร้าง Trust & Confidence (Leader as Culture leading to Trust & Confidence) 17 ปรับสวสัดิการรองรับบริบทที่ เปลี่ยนแปลง 1,500,000 จ้างผู้ให้บริการศึกษาการใช้ระบบสวัสดิการยืดหยุ่นที่ สอดคล้องกับกฎระเบียบ ข้อ

ในไทย และปรับปรุงเกณฑ์ท่ีเป็นอุปสรรคกับ CLMV product 23 การปรับปรุงโครงสร้าง REIT/Infra fund เพ่ือให้สะท้อน การมี Governance ในการบริหารจัดการกอง 126,000 สนับสนุนให้ trustee ท าหน้าท่ี monitor RM ได้