แล้ว 90% : โครงการ Mentor with Leadership Tools & Leadership Development for Mentee /mentor สำหรับผู้บริหารระดับสูง และผู้อำนวยการ ซึ่งเป็นจุดเริ่มต้นของการวางระบบการพัฒนาผู้บริหารแบบ mentor-mentee ที่
รับการพัฒนา : หลักสูตร Situational Leadership สำหรับผู้บริหารระดับกลาง เพื่อให้มีทักษะในการบริหารจัดการทีมงานในสถานการณ์ต่าง ๆ ซึ่งมีผู้บริหารระดับกลางเข้ารับการพัฒนาแล้ว 90% : โครงการ Mentor with
2012 16. Securities and Exchange Commission Office Lao PDR 29 June 2011 9 March 2014 17. Commission de Surveillance du Secteur Financier (CSSF) Luxembourg 28 November 2012 7 June 2021 (Information
2555 16. Securities and Exchange Commission Office Lao PDR 29 มิถุนายน 2554 9 มีนาคม 2558 17. Commission de Surveillance du Secteur Financier (CSSF) Luxembourg 28 พฤศจิกายน 2555 7 มิถุนายน 2564
ฝังธรรมาภิบาล คุณธรรม จริยธรรม และความโปร่งใสให้แก่ พนักงานรุ่นใหม่ให้ยั่งยืนและ ต่อเนื่อง เช่น การมี mentor ประกบพนักงานใหม่ (จากการ ประชุมคณะท างาน ITA ครั้งที่ 1/66) – หลักสูตรอบรมพนักงานใหม่
ซึ่งพี่เลี้ยง (mentor) เป็นผู้บริหารระดับผู้อำนวยการที่เป็นคนรุ่นใหม่ โดยไตรมาส 1/2566 ใช้งบประมาณรวม 1,240 บาท 3) ส่งเสริมให้ผู้บริหารระดับสูงเป็นต้นแบบและส่งต่อแนวคิดในการทำงานที่ยึดมั่นใน
เปรียบเทียบหลักเกณฑ์และ ภำพกรำฟิกเพือ่สือ่สำรกบัภำครฐัและภำคเอกชนรวมถงึผูส้นใจ โดยเฉพำะผูจ้ดัจำหน่ำยหุน้กู ้อกีทัง้ได้ข้อสรปุเนือ้หำของ MOU กับ Commission de Surveillance du Secteur Financier (CSSF) ด้ำน