/Documents/strategicplan/strategy-2566-01.pdf strategicplan-2567-2569.pdf และ Internal control 6 หลักจร ิยธรรม การให้เบาะแส (whistle blower) การทำหน้าที ่ของ Investor Relation (IR) เป ็นต้น ผ่านการสื่อสารในรูป

ของประเทศ KR 2 ภาพรวมแผนยทุธศาสตรส์ านกังาน ก.ล.ต. ปี 2566 – 2568 B. น ำเทคโนโลยแีละนวตักรรมมำสง่เสรมิกำรพัฒนำและก ำกบัดแูลตลำดทนุ (Tech-led supervision) ตลาดทนุเป็นกลไกส าคญัในการสง่เสรมิโครงสรา้งเศรษฐ

. เสรมิสรำ้งควำมรูด้ำ้นตลำดทนุ (financial https://www.sec.or.th/TH/Documents/strategicplan/strategic-plan-performance66.pdf strategy-2566.pdf ่ยนพฤติกรรมของผู ้คน การเปลี ่ยนแปลงที ่ม ีมา อย่างต่อเนื่อง

ตอ้งกำร B. เสรมิสรำ้งควำมรูด้ำ้นตลำดทนุ (financial https://www.sec.or.th/TH/Documents/strategicplan/strategic-plan-performance66.pdf strategy-2566.pdf ่ยนพฤติกรรมของผู ้คน การเปลี ่ยนแปลงที ่ม ีมา อย่าง

ที่ได้รับ โดยมีสำนักงานเป็นหน่วยงานกำกับดูแลเพื่อให้มั ่นใจว่าระบบตลาดทุนทำงาน (function) อย่างมีประสิทธิภาพ โปร่งใส เป็นธรรม น่าเชื่อถือ และผู้ลงทุนได้รับการคุ้มครองเหมาะสม ปัจจุบันตลาดทุนไทยเผชิญกับ

นพัฒนำตลำดทนุไทย ควำมเชือ่ถอืและควำมเชือ่มัน่ (TRUST & CONFIDENCE) ตอ่ตลำดทนุและสมรรถนะของส ำนักงำน KR-C1 ระบบนเิวศตลาดทนุ ความคาดหวงัตอ่ ก.ล.ต. • ตรวจสอบรวดเร็ว น ำคนผดิมำลงโทษไดเ้ร็ว โทษสำสม เยยีวยำผลท