that the firm considers as high risk? Please describe the relevant responses to these risks B1 Who is the ultimate shareholder(s) that have ultimate control of the audit firm, and;? B2 Who has the
from testing the effectiveness of the management information system and/or manual control? _x000D_&1#&"Tahoma"&12&KC0C0C0 SEC Classification : ใช้ภายใน (Internal) Questionnaire_B B Communication within
) อย่างเหมาะสม ตามหลักการแบ่งแยกหน้าที่ 3 ระดับ (3 Lines of Defense : 3 LoDs) โดยมีการแบ่งแยกหน้าที่อย่างชัดเจน ดังนี้ • ระดับที่ 1 (first line of defense) : การปฏิบัติงาน • ระดับที่ 2 (second line of
high risk? Please describe the relevant responses to these risks. A.1 Human Resources Planning: Firm's Reference /Guidance Notes Description 1 Is the firm’s human resource planning in line with the
version control) 1. บริษัทมีกระบวนการควบคุมเวอร์ชันของ Source Code อย่างไร 2. บริษัทใช้เครื่องมือใดเพื่อการควบคุมเวอร์ชันของ Source Code (ถ้ามี) บริษัทไม่ได้มีการพัฒนาระบบขึ้นใช้งานเองจึงไม่มีการจัดเก็บ
mitigation Construction and operation of electricity generation facilities that produce electricity, heating and cooling from Solar Photovoltaic, Concentrated Solar Power (CSP) or any other types of solar
the firm have a partner or manager level individual who is responsible for its monitoring process? If yes, does the responsible person have sufficient and appropriate experience, authority, and time
การแบ่งแยกหน้าที่ (segratation of duties) อย่างเหมาะสม ตามหลักการแบ่งแยกหน้าที่ 3 ระดับ (3 Lines of Defense : 3 LoDs) โดยมีการแบ่งแยกหน้าที่อย่างชัดเจน ดังนี้ • ระดับที่ 1 (first line of defense) : การ
the engagement team; (b) having the competence and capabilities, including sufficient time, and the appropriate authority to perform EQR; (c) complying with relevant ethical requirements, including in
responsibility of all independence issues? If yes, Does he/she have the seniority, experience, authority and resources and take responsibility for the adequacy of firm’s procedures? 2 For firms without designated