MIQUELON PM SVALBARD AND JAN MAYEN SJ SAINT VINCENT AND THE GRENADINES VC SWAZILAND SZ SAMOA WS SWEDEN SE SAN MARINO SM SWITZERLAND CH SAO TOME AND PRINCIPE ST SYRIAN ARAB REPUBLIC SY SAUDI ARABIA SA TAIWAN
เอกสารแนบ XX แบบประเมินความเพียงพอของระบบงานและบุคลากร การจัดการกองทุนส่วนบุคคล (“PF”) ผู้ยื่นคำขอ _____________________________________ (“บริษัท”) คำอธิบาย โปรด และ/หรือ ระบุรายละเอียดในแบบประเมินความเพียงพอของระบบงานและบุคลากร ส่วนที่ 1 : หลักในการประกอบธุรกิจ และ Business Model 1. บริษัทมีหลักในการประกอบธุรกิจ ดังนี้ ☐ จัดการลงทุนด้วยความซื่อสัตย์สุจริตและระมัดระวัง (duty of loyalty and care) ☐ ให้ความสำคัญกับผลประโยชน์ของลูกค้าเหนือผลประโยชน์ของตนเอง ☐ ใช้ความรู้ความสามารถเยี่ยงผู้ประกอบวิชา...
วิเคราะห์พฤติกรรมจากข้อมูลจราจรเครือข่าย (Network Traffic Analyzer) เพื่อตรวจสอบและยับยั้งความพยายามในการบุกรุกระบบ เช่น IDS/IPS หรือ Web Application Firewall: WAF (กรณีมีการใช้งาน ระบบงานเพื่อการให้บริการทำ
ร่าง ขอบเขตการดำเนินการ: ภาคผนวก [แนบท้ายประกาศแนวปฏิบัติ ที่ นป. 7/2565] 1. ผู้ประกอบธุรกิจที่มีความเสี่ยงระดับสูง ให้ดำเนินการตามแนวปฏิบัตินี้ครบทุกข้อ 2. ผู้ประกอบธุรกิจที่มีความเสี่ยงระดับต่ำ หรือระดับปานกลาง ให้ดำเนินการตามแนวปฏิบัตินี้ทุกข้อ ยกเว้นข้อที่ระบุว่า “ [ความเสี่ยงสูง]” 3. ผู้ประกอบธุรกิจที่มีขนาดเล็ก ให้ดำเนินการตามแนวปฏิบัติขั้นต้น อย่างน้อยในเรื่องดังนี้ หมวดที่ 2 การรักษาความมั่นคงปลอดภัยด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ (Information Technology Security) ข้อ 2.2.2 การบริหารจัดการบุคคลภาย...
รายย่อย ทำผ่าน internet/e-platform (ระบบ web และ mobile application ของผู้ประกอบธุรกิจ และระบบของ third party ที่ผู้ประกอบธุรกิจนำมาใช้ให้บริการกับลูกค้ารายย่อย) ทั้งนี้ ไม่รวม มูลค่าธุรกรรมที่เกิดจาก