PERIODICALLY CONDUCT HUMAN RIGHTS IMPACT ASSESSMENT IN HIGH RISK OWN OPERATIONS AND TIER 1 SUPPLIER EDUCATION & INEQUALITY REDUCTION 36 MILLION PEOPLE SUPPORTED THROUGH EDUCATION, LIFELONG LEARNING, AND
seminar through online and e-learning platform Registered capital: 100,000 shares at 10 Baht per share, in total of 1,000,000 Baht Paid-up capital: Unpaid Shareholding Structure: AIS hold 99.99% of total
ชาญด้าน Agile 11,015,500 8,919,075 49 ระบบสารสนเทศเพ่ือจัดการองค์ความรู้ E-learning (Learning Management System) 5,500,000 4,260,938 50 โครงการจัดท าแผนสืบทอดต าแหน่ง (Succession Plan) 5,000,000 - 51 กา
and facilities. Most importantly, we remain steadfast in our commitment to help communities, farmers, SME’s, and the Thai people in order to allow Thailand to move forward stably and pass through the
“สินทรัพย์ดิจิทัล ไม่รู้ไม่ได้แล้ว” ที่นำไปแจกจ่ายในโอกาสที่ลงพ้ืนที่ เช่น การออกบูธใน กรุงเทพฯ และในภูมิภาค ในปี 2566 ก.ล.ต. เปิดศักราชใหม่ด้วย หลักสูตรเรียนรู้ออนไลน์ e-learning “ก.ล.ต. Crypto Academy
ข้อมูลในการตัดสินใจลงทุน และปกป้อง ผลประโยชน์ของตัวเอง - รณรงค์ให้ความรู้แก่สมาชิก PVD ผ่านนายจ้าง/ self learning เพ่ือให้เข้าใจและเห็น ประโยชน์ของ retirement saving เพ่ือให้มีเงินออมเพียงพอรองรับการเกษียณ
for their annual acknowledgement. Training and evaluation of employees’ knowledge of compliance with the Code of Conduct and Anti-Corruption Policy were also undertaken via the KBank e-Learning system
Board of Directors, management, employees, customers and suppliers, through dissemination of knowledge in various media such as cyber awareness campaign for customers, e-Learning, security newsletter
of Funds Cash flow from operations. 6. The benefits of the listed company 1. To be learning center, and exhibition and product promotion center for Vanachai Group. 2. To increase more business channel
-Corruption Policy via the KBank e-Learning system on a continual basis, and communicating to employees the Anti-Corruption Policy and informing them of communication channels for accepting information