Thai JOB_Detail เกี่ยวกับ ก.ล.ต. × Home > เกี่ยวกับ ก.ล.ต. > ร่วมงานกับ ก.ล.ต. > ตำแหน่งที่เปิดรับสมัคร > รายละเอียดตำแหน่งที่เปิดรับสมัคร ร่วมงานกับ ก.ล.ต. ฝ่ายงาน : ระดับการศึกษา : สาขาที่เกี่ยวข้อง : คุณวุฒิ : ประสบการณ์ทำงาน : ตำแหน่ง : จำนวน : ติดต่อสอบถามข้อมูลเพิ่มเติม ContactUs email: recruit@sec.or.th คุณสุภมาศ: 0-2033-9614 คุณวิศิษฏ์: 0-2033-9982 ฝ่ายทรัพยากรบุคคล
Thai JOB_LISTVIEW เกี่ยวกับ ก.ล.ต. × Home > เกี่ยวกับ ก.ล.ต. > ร่วมงานกับ ก.ล.ต. > ตำแหน่งที่เปิดรับสมัคร ร่วมงานกับ ก.ล.ต. × ตำแหน่งที่เปิดรับสมัคร ประเภทสายงาน ทั้งหมด หมวดบริหารจัดการ (หัวหน้าทีม) สายนวัตกรรมทางการเงิน สายเทคโนโลยีดิจิทัล สายยุทธศาสตร์และแผนงาน สายธุรกิจตัวกลางและตลาด สายธุรกิจจัดการลงทุน สายระดมทุน สายกำกับบัญชีตลาดทุน สายกฎหมาย สายบังคับใช้กฎหมาย สายบริหารองค์กร สายสื่อสารองค์กร งานด้านอื่น ๆ กลุ่มสาขาที่เหมาะสม ทั้งหมด กฎหมาย การเงิน บัญชี บริหารธุรกิจ เศรษฐศาสต...
การฝึกปฏิบัติ การเรียนผ่านสื่อดิจิทัล การเรียนรู้จากการปฏิบัติงาน (on the job training) โดยมีการสอนงานจากผู้มีประสบการณ์ การศึกษาดูงาน โครงการแลกเปลี่ยนพนักงานกับองค์กรกำกับดูแลและภาคธุรกิจทั้งในและต่าง
เลือก ตามวัน เวลา และสถานที่ที่สำนักงาน ก.ล.ต. กำหนดโด ย Email : recruit@sec.or.th 3. วิธีการคัดเลือก 3.1 สำนักงาน ก.ล.ต. จะคัดเลือกผู้สมัครที่มีคุณสมบัติตรงกับคุณสมบัติของตำแหน่งที่เปิดรับ (Job
against an officer, an employee or any other persons hired to work for the securities company or company, whether by changing his position, job description or work place, suspending, threat, harassment, lay
, however, the public relations department may be responsible for the job. In such case, must the job be transferred back to the company secretary? And how should the company proceed? A: By law, the company
รู้ และให้ผู้บังคับบัญชามีบทบาทในการพัฒนาพนักงานโดยตรงในลักษณะการสอนงาน การมอบหมายงานให้ปฏิบัติจริง (on the job training) เพื่อให้พนักงานสามารถเรียนรู้ได้เร็ว ทันกับความเปลี่ยนแปลง และมีโอกาสที่จะแบ่ง