ทำงาน (check and balance) (สามารถเพิ่มฝ่ายต่างๆ ได้ ตามข้อเท็จจริงของบริษัท) คณะกรรมการบริษัท* กรรมการผู้จัดการ* (ชื่อ-นามสกุล) ฝ่าย ( xx คน) (ชื่อ-นามสกุล ผู้บริหารสูงสุด) ฝ่าย (xx คน) (ชื่อ-นามสกุล ผู้

. 1. หลักการจัดโครงสร้างองค์กร การตรวจสอบและถ่วงดุลการปฏิบัติงาน (“check and balance”) การป้องกันความขัดแย้งทางผลประโยชน์ โดยคำนึงถึงประโยชน์ของลูกค้าเป็นสำคัญ และ การป้องกันการรั่วไหลของข้อมูล โปรดระบุ

วัตถุประสงค์ เพื่อแสดงให้เห็นถึงโครงสร้างการจัดการองค์กรที่ครอบคลุมงาน ICO Portal มีการถ่วงดุลและสอบยันการทำงานที่เหมาะสม (check and balance) และมีการกำหนดความรับผิดชอบของแต่ละฝ่ายงานที่ชัดเจนและครอบคลุมทุก

3 (third line of defense) : การตรวจสอบ 1. ผู้ประกอบธุรกิจควรจัดให้มีโครงสร้างการกำกับดูแลและบริหารจัดการความเสี่ยงด้าน IT ที่มีการถ่วงดุลอำนาจ (check and balance) และมีการแบ่งแยกหน้าที่ (segregation

has ceased its business operations, it shall complete the purchase, sale or exchange of digital assets, settlement and delivery of any outstanding transaction, or take any actions in accordance with the