related parties, for example, higher value of shares for shareholders, happiness and proud in joining the CSR-oriented organization. In the meantime, business gains recognition from the public, resulting in
นิยมองค์กร value ได้แก่ : โครงการพัฒนาจิตใจเพื่อการทำงานอย่างมีความสุข Mindful Organization for Happiness of All : หลักสูตร Neuro - Linguistic Program NLP เน้นกลุ่มผู้บริหารระดับสูง : หลักสูตร SEC
ทำงานอย่างมีความสุข Mindful Organization for Happiness of All : หลักสูตร Neuro - Linguistic Program NLP เน้นกลุ่มผู้บริหารระดับสูง : หลักสูตร SEC Culture workshop ได้กำหนดเป็นหลักสูตรภาคบังคับสำหรับ
lth care, non-discrimination and safety in the workplace, access to relevant training, potential skills development and advancement. (2) Responsibilities to customers at least by adhering to applicable