and Training Program) (4) กระบวนการขาย (Sales Process) (5) การกำหนดวิธีจ่ายค่าตอบแทน (Remuneration Structure) (6) การจัดการเรื่องร้องเรียน (Complaint Handling
ഀ㰀瀀 猀琀礀氀攀㴀∀琀攀砀琀ⴀ愀氀椀最渀㨀氀攀昀琀㬀∀㸀⠀㘀⤀ 숀 การจัดการเรื่องร้องเรียน (Complaint Handling) (7) ꃂĀ㈎⌎Ў✎ᨎЎ㠎ℎ㈎∎䌎ᤎ䄎┎『Ď㈎⌎ᔎ⌎✎ࠎ⨎ⴎᨎĎ㈎⌎ᬎ༎㐎ᨎㄎᔎ㐎㈎ᤎ⠀䤀渀琀攀爀渀愀氀 䌀漀渀琀爀漀氀 愀渀搀 䤀渀ⴀ栀漀甀猀攀 䤀渀猀瀀
บล. บางเรื่องเป็นการเฉพาะ ไม่ได้ทำหน้าที่เป็นกรรมการที่บริหาร กำหนด ควบคุม และกำกับดูแลนโยบายของ บล. (board of director/executive officer) จึงไม่ถือว่าเป็นบุคลากรตามข้อ 4(1) แต่อาจถือเป็นบุคลากร
ตามข้อ 4(1) ให้ประกอบด้วยข้อมูลและรายการดังต่อไปนี้ (1) ส่วนที่ 1 ข้อมูลสรุป (executive summary) ทั้งนี้ ตามแบบข้อมูลสรุป (executive summary) ท้ายประกาศนี้ (2) ส่วนที่ 2
สำคัญตามข้อ 4(1) ให้ประกอบด้วยข้อมูลและรายการดังต่อไปนี้ (1) ส่วนที่ 1 ข้อมูลสรุป (executive summary) ทั้งนี้ ตามแบบข้อมูลสรุป (executive summary) ท้ายประกาศนี้ (2) ส่วนที่ 2
㈎ℎȎ䤎ⴎℎ㤎┎⨎⌎㠎ᬎ숎 (executiveꃂ猀甀洀洀愀爀礀⤀숀 (ถ้ามี)ꃂ䄀┎『⌎『ᨎ㠎⌎㤎ᬎ䄎ᨎᨎȎⴎ⬎ᤎㄎ⨎㜎ⴎ㔎䤎✎ᤎᜎ㔎䠎䐎ᐎ䤎⌎ㄎᨎ숎 หรือข้อความที่ผู้จองซื้อไม่ประสงค์จะรับหนังสือชี้ชวน (3)[1]ꃂ숀 ข้อความเตือนให้ผู้จองซื้อทราบว่าการลงทุนใน
) ของผู้จองซื้อ และจำนวนที่จองซื้อ (2)1ꃂ숀 ข้อความที่ให้ผู้จองซื้อแสดงว่าผู้จองซื้อได้รับหนังสือชี้ชวน หรือข้อมูลที่มีสาระตรงตามข้อมูลสรุป (executive summary) (ถ้ามี) และระบุรูปแบบ
ข้อมูลในหัวข้อต่าง ๆ ดังนี้ 2.1 ข้อมูลสรุป (executive summary) ให้สรุปข้อมูลที่สำคัญของบริษัทที่ออกหลักทรัพย์ให้ครบถ้วน เพื่อให้มีสาระสำคัญที่ชัดเจนเพียงพอต่อการตัดสินใจลงทุน
ⴎЎ✎㈎ℎ䀎ᔎ㜎ⴎᤎ䌎⬎䤎ᰎ㤎䤎ࠎⴎ㜎䤎ⴎᜎ⌎㈎ᨎ✎䠎㈎Ď㈎⌎┎ᜎ㠎ᤎ䌎ᤎᔎ⌎㈎⨎㈎⌎ᜎ㠎ᤎℎ㔎Ў✎㈎ℎ䀎⨎㔎䠎∎숎 และก่อนตัดสินใจจองซื้อตราสารทุนꃂᰀ㤎䤎ࠎⴎ㜎䤎ⴎЎ✎⌎ⴎ䠎㈎ᤎ⬎ᤎㄎ⨎㜎ⴎ㔎䤎✎ᤎ⬎⌎㜎ⴎȎ䤎ⴎℎ㤎┎ᜎ㔎䠎ℎ㔎⨎㈎⌎『ᔎ⌎ᔎ㈎ℎȎ䤎ⴎℎ㤎┎⨎⌎㠎ᬎ숎 (executiveꃂ猀甀洀洀愀爀礀⤀숀 อย่างรอบคอบด้วย
ഀ㰀瀀㸀⠀㌀⤀嬀崀숀 ข้อความเตือนให้ผู้จองซื้อทราบว่าการลงทุนในตราสารทุนมีความเสี่ยง และก่อนตัดสินใจจองซื้อตราสารทุน ผู้จองซื้อควรอ่านหนังสือชี้ชวน หรือข้อมูลที่มีสาระตรงตามข้อมูลสรุป (executive summary) (ถ้ามี