ระดับ ดังนี้ (1) ผลปฏิบัติงานดีเยี่ยมอย่างชัดเจน (Excellent) (2) ผลปฏิบัติงานดีมาก สามารถปฏิบัติงานได้เกินความคาดหวังของระดับตำแหน่ง (Over-Expectation) (3) ผลปฏิบัติงานเป็นที่พอใจ (Satisfactory) แบ่ง
shareholders? Ans. Voidable if negligently concluded - ป.วิ.พ. มาตรา 254 และมาตรา 255 - พ.ร.บ. บริษัทมหาชนฯ มาตรา 85 และ มาตรา 108 - พ.ร.บ. หลักทรัพยฯ์ มาตรา 89/18 มาตรา 89/19 มาตรา 89/30 และมาตรา 281/2 วรรคสอง
ความรบัผดิชอบต่อ สังคมดีเด่น (Cybersecurity Excellent Awards (Corporate Social Responsibility)) ภาคตลาดทุน และเจ้าหน้าที่ของฝ่ายงานที่เก่ียวข้อง ของ ก.ล.ต. และส่งเสรมิให้เกดิการแลกเปลีย่นข้อมลูความรู