Procedure
hearing. The performance of any act other than those specified in the first paragraph shall comply with the Administrative Procedure Act B.E. 2539 (1996). Clause 39 The SEC Office may not proceed in
บริการ (Due Diligence) o กรณีการใช้งานในรูปแบบ SaaS ผู้ประกอบการควรประเมินและตรวจสอบผู้ให้บริการ ด้านการจดัให้มีขั้นตอนและแนวทางการพัฒนาระบบอย่างปลอดภยั (Secure development procedure) การบริหารจัดการ
capital increase and share allotment Procedure Date Board of Directors’ Meeting No. 9/2017 to approve the increase of registered capital, the allocation of newly issued ordinary shares and related matters
1. Basic info เอกสารแนบ คำอธิบายประกอบการจัดทำแบบรายงานผลการตรวจสอบด้านเทคโนโลยีสารสนเทศและ แผนการปรับปรุงแก้ไขข้อบกพร่อง ("แบบรายงานผล IT audit") Version: ไม่สามารถใช้เพื่อจัดส่งสำนักงาน ก.ล.ต. ได้ ไม่สามารถใช้ไฟล์นี้เป็นแบบรายงานผล IT audit เพื่อจัดส่งสำนักงาน ก.ล.ต. ตามประกาศที่ สธ. 38/2565 ได้ ทั้งนี้ การจัดส่งสำนักงานให้ใช้ไฟล์ แบบรายงานผลการตรวจสอบด้านเทคโนโลยีสารสนเทศและแผนการปรับปรุงแก้ไขข้อบกพร่อง ("แบบรายงานผล IT audit") เท่านั้น ชื่อบริษัท (นิติบุคคล) *สามารถกรอกชื่อบริษัทบางส่วน, กด...
กัเกณฑด์งัต่อไปน้ี (2) มีขอ้ก าหนดใหผู้ใ้ชง้านปฏิบติัตามขั้นตอนการใชง้านและดูแลรับผิดชอบรหสัผา่นอยา่งมัน่คง ปลอดภยั 24 น ามาใชเ้พื่อขอเปล่ียนแปลงขอ้มูลบญัชีการใชง้านระบบได ้(accountable for safeguard) 5.4 การ
SECURITIES AND EXCHANGE COMMISSION, THAILAND ANNUAL REPORT 2014ANNUAL REPORT 2014 CONTACT INFORMATION This report can be downloaded from www.sec.or.th For more information about this report, please contact: SECURITIES AND EXCHANGE COMMISSION, THAILAND 333/3 Vibhavadi-Rangsit Road, Chomphon, Chatuchak, Bangkok, Thailand 10900 Tel. 1207 or +66 2695 9999 e-mail: info@sec.or.th This 2014 Annual Report is about policies, strategies and performance of the SEC. We aim to supervise and develop the Thai...
Directors of the Company passes a resolution approving the capital increase and share allotment Procedure Date Board of Directors’ Meeting No. 9/2017 to approve the increase of registered capital, the
; checker) (2) มีการกำหนดหน้าที่ที่ชัดเจนของบุคคลในการปฏิบัติงาน (3) มีการทำคู่มือการปฏิบัติงาน (Work procedure) ให้พนักงานใช้อ้างอิง และมีการฝึกอบรมพนักงานใหม่ให้สามารถปฏิบัติงาน