PowerPoint Presentation MANAGEMENT DISCUSSION & ANALYSIS (MD&A) Q3/2018 GLOBAL POWER SYNERGY PUBLIC COMPANY LIMITED 0 THE INNOVATIVE POWER FLAGSHIP OF PTT GROUP Management Discussion & Analysis
ร่วมตอ่โครงการให้ ความรู้ และ/หรือมี Feedback ว่าได้รับ ประโยชน์ มีการนำข้อมูล ความรู้ ไปใช้ประโยชน์ต่อ และ/หรือสอนผู้อื่นต่อ 22 3. แผนยุทธศาสตร์สำนักงานด้านองค์กรนวัตกรรม (Innovative Organization Plan
realizes the importance of organizational development to prepare for the disruptive changes in the future, EGCO aims to incubate EGCO personnel with creative and innovative ideas, which can be applied to
, and adopting innovative technologies, the new Dusit Thani Bangkok will be perfectly positioned to cater to customers and guests for generations to come. The new hotel will comprise of 250 guest rooms
จัดการกองทุน (Soft/hard dollar) (1) บริษัทจัดการจะรับผลประโยชน์ตอบแทนจากการที่กองทุนใช้บริการบุคคลอื่น โดยเฉพาะบริษัทนายหน้าได้ โดย ผลประโยชน์นั้นต้องเป็นทรัพย์สินที่มีมูลค่าทางเศรษฐกิจและเป็นประโยชน์
ผลประโยชน์ตอบแทน เพ่ือกองทุนจากบุคคลท่ีเป็นผู้ให้บริการในการจัดการกองทุน (Soft/hard dollar) (1) บริษัทจัดการจะรับผลประโยชน์ตอบแทนจากการที ่กองทุนใช้บริการบุคคลอื ่น โดยเฉพาะบริษัทนายหน้าได้ โดย ผล
การรับผลประโยชน์ตอบแทนเน่ืองจากการประกอบธุรกิจ (soft/ hard dollar) 11 5.2 การรับเงินค่าตอบแทนจากกองทุนรวมต่างประเทศ (rebate) กรณี feeder fund 12 5.3 การเปิดเผยขอ้มูล 12 5.4 การใชบ้ริการจากบริษทันายหนา้
ตอบแทน เพ่ือกองทุนจากบุคคลท่ีเป็นผู้ให้บริการในการจัดการกองทุน (Soft/hard dollar) (1) บริษัทจัดการจะรับผลประโยชน์ตอบแทนจากการที่กองทุนใช้บริการบุคคลอื่น โดยเฉพาะบริษัทนายหน้าได้ โดย ผลประโยชน์นั้นต้องเป็น
การล่วงรู้ข้อมูลภายในระหว่างหน่วยงานและบุคลากร (3) ส่วนที่ 3 มาตรการป้องกันและจัดการการกระทำที่อาจมีความขัดแย้งทางผลประโยชน์ 3.1 การรับผลประโยชน์ตอบแทนเนื่องจากการประกอบธุรกิจ (soft/ hard dollar) 3.2