จัดการกองทุน (Soft/hard dollar) (1) บริษัทจัดการจะรับผลประโยชน์ตอบแทนจากการที่กองทุนใช้บริการบุคคลอื่น โดยเฉพาะบริษัทนายหน้าได้ โดย ผลประโยชน์นั้นต้องเป็นทรัพย์สินที่มีมูลค่าทางเศรษฐกิจและเป็นประโยชน์
ผลประโยชน์ตอบแทน เพ่ือกองทุนจากบุคคลท่ีเป็นผู้ให้บริการในการจัดการกองทุน (Soft/hard dollar) (1) บริษัทจัดการจะรับผลประโยชน์ตอบแทนจากการที ่กองทุนใช้บริการบุคคลอื ่น โดยเฉพาะบริษัทนายหน้าได้ โดย ผล
การรับผลประโยชน์ตอบแทนเน่ืองจากการประกอบธุรกิจ (soft/ hard dollar) 11 5.2 การรับเงินค่าตอบแทนจากกองทุนรวมต่างประเทศ (rebate) กรณี feeder fund 12 5.3 การเปิดเผยขอ้มูล 12 5.4 การใชบ้ริการจากบริษทันายหนา้
ตอบแทน เพ่ือกองทุนจากบุคคลท่ีเป็นผู้ให้บริการในการจัดการกองทุน (Soft/hard dollar) (1) บริษัทจัดการจะรับผลประโยชน์ตอบแทนจากการที่กองทุนใช้บริการบุคคลอื่น โดยเฉพาะบริษัทนายหน้าได้ โดย ผลประโยชน์นั้นต้องเป็น
การล่วงรู้ข้อมูลภายในระหว่างหน่วยงานและบุคลากร (3) ส่วนที่ 3 มาตรการป้องกันและจัดการการกระทำที่อาจมีความขัดแย้งทางผลประโยชน์ 3.1 การรับผลประโยชน์ตอบแทนเนื่องจากการประกอบธุรกิจ (soft/ hard dollar) 3.2
/ hard dollar) 3.2 การท าธุรกรรมเพื่อลูกคา้กบับุคคลท่ีเก่ียวขอ้ง 3.2.1 การใชร้าคาท่ีเหมาะสมในการท าธุรกรรมระหว่างกองทุนท่ีอยูภ่ายใต ้ การจดัการของบริษทัจดัการเดียวกนั (cross trade) 3.2.2 การใชบ้ริการจากบ
quarter of 2017. Thus it will become more challenging for the global steel industry participants in all the regions. Careful estimation for raw material purchasing and production cost management is
then decreased in the third quarter of 2016 but then turn back increasing continuously until the fourth quarter of 2017. Thus it will become more challenging for the global steel industry participants in
Looking Year 2018 was a challenging year for the Company’s business operation. The Company's operating performance did not meet the target due to impacts both from external and internal factors. The
, the Company’s budget is under revision to adjust the revenue target and relevant capital expenditure to reflect the challenging factors. Our key business strategies in 2020 are summarized below. Hotel