ว่าการซือขายหุน้จะแล้วเสรจ็ในไตรมาสท ี1 ปี 2563 ทงันีหยนุหลนิ ถอืหุน้รอ้ยละ 100 ในบรษิทั Yunneng Wind Power Co.,Ltd. (Yunneng) โดย Yunneng กําลงัก่อสรา้ง โรงไฟฟ้าพลงังานลมนอกชายฝัง ขนาดกาํลงัการผลติ 640

ได้แบบสญัญาเช่า 84 113 (29) (26%) - โบโค รอ็ค : ผลประกอบการลดลงจํานวน 29 ล้านบาท เนืองจากความเรว็ลม (wind speed) ตํากว่าปี 2559 ทําใหผ้ลติไฟฟ้าไดน้้อยกว่า หน้า 22 บริษทัย่อยอื นๆ ในธรุกิจผลิตไฟฟ้า

นท่ีชัดเจน 17. จัดให้มีแผนรองรับเหตุการณ์ท่ีท าให้ส านักหักบัญชีสัญญาไม่สามารถด าเนินงาน ต่อไปได้ โดยอย่างน้อยต้องก าหนดให้มีแผนเพื่อการกอบกู้หรือการเลิกประกอบกิจการ (plan for 14 recovery or orderly wind

น้อยต้อง ก าหนดให้มีแผนเพื่อการกอบกู้หรือการเลิกประกอบกิจการ (plan for recovery or orderly wind-down) ซึ่งแผนดังกล่าวต้องผ่านการอนุมัติจากคณะกรรมการของส านักหักบัญชีหรือศูนย์รับฝากหลักทรัพย์ และต้องมีราย

and Wind) FUTURE GROWTH Inorganic Growth 4,748 MW Equity Capacity 4,766 MW Equity Capacity 5,026 MW Equity Capacity COD of projects4,776 MW Equity Capacity COD of projects Selective Growth COD of

ENERGY CORPORATION PUBL... INTER FAR EAST WIND INTERNATIONAL COMP... INTER PHARMA PUBLIC COMPANY LIMITED INTERACTIVE MEDIA SERVICES COMPANY LIM... INTERHIDES PUBLIC COMPANY LIMITED INTERLIFE JOHN HANCOCK

การและความเส่ียง ในดา้นต่าง ๆ ตามวรรคหน่ึง ขอ้ 13 ส านกัหกับญัชีหลกัทรัพยแ์ละศูนยรั์บฝากหลกัทรัพยต์อ้งจดัใหมี้แผนเพื่อการ กอบกูห้รือการเลิกประกอบกิจการ (plan for recovery or orderly wind-down) ซ่ึงแผน

PLASTIC COMPANY LIMITED MEKONG WIND POWER JOINT STOCK COMPANY NEW ASIA INDUSTRIES CO., LTD. NGUYEN KIM MODERN TRADE DEVELOPMENT INVESTMENT JOINT STOCK COMPANY NGUYEN KIM TRADING JOINT STOCK COMPANY NIRCO

มีแผนเพื่อการกอบกู้หรือการเลิกประกอบกิจการ (plan for recovery or orderly wind-down) ซึ่งแผนดังกล่าวต้องได้รับการอนุมัติจากคณะกรรมการ และต้องระบุรายละเอียดอย่างน้อยในเรื่องดังต่อไปนี้ (1

Reform Priorities in Asia: Taking Corporate Governance to a Higher Level Taking Corporate Governance to a Higher Level reform priorities in Asia 2011 REFORM PRIORITIES IN ASIA: TAKING CORPORATE GOVERNANCE TO A HIGHER LEVEL 2011 This work is published on the responsibility of the Secretary-General of the OECD. The opinions expressed and arguments employed herein do not necessarily reflect the official views of the Organisation or of the governments of its member countries. This document and any m...