เชี่ยวชาญด้านสิ่งแวดล้อมในด้านนโยบาย หรือให้ช่วยวิเคราะห์ผลกระทบที่มีต่อ stakeholder ก็ระบุ วิธีการที่ตนใช้ในการ engage กับผู้เชี่ยวชาญ เป็นต้น และ ใน phase ถัดไป คณะนิติศาสตร์ จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย และ ก.ล.ต
บริษัท และ (5) มีจุดมุ่งหมายโดยชอบและเหมาะสม 3 ประเด็นเพิ่มเติมใน OECD CG Principles หลักปฏิบัติและแนวปฏิบัติของ CG Code 2560 1 คํานึงถึง ความต้องการของผู้มีส่วนได้เสีย (stakeholder interest) ในการกํากับ
เงินของต่ำงประเทศ - จดัจำ้งส ำรวจผลกระทบต่อผูมี้ส่วนไดเ้สีย (stakeholder) เพ่ือประเมินรูปแบบและ ระยะเวลำในกำรจดัท ำขอ้มูลท่ีเหมำะสม - ท ำประชำพิจำรณ์ (public hearing) กบัผูมี้ส่วนไดเ้สีย 3/8 หน่วย : บาท
follow 1. The conversion of CPNRF into CPNREIT for the overall interests of all CPNRF unitholders. In addition, the tax incentive of CPNRF unitholders for the personal income tax exemption and the tax
relationship risk which is not more than medium level or which is in the acceptable level, unless having obtained exemption from the SEC Office; (5) having not been accused of or subjected to criminal proceeding
the operational risk and the customer relationship risk which is not more than medium level or which is in the acceptable level, unless having obtained exemption from the SEC Office; (5) having not been
relationship risk which is not more than medium level or which is in the acceptable level, unless having obtained exemption from the SEC Office; (5) having not been accused of or subjected to criminal proceeding
relationship risk which is not more than medium level or which is in the acceptable level, unless having obtained exemption from the SEC Office; (5) having not been accused of or subjected to criminal proceeding
). However, such exemption shall apply to only one applicant for each management company and shall be terminated once such person no longer performs such duty or holds such position. Clause 4. Any applicant
the date of submission of the application, such applicant shall be exempt from such qualifications under (3) and (5). However, such exemption shall apply to only one applicant for each management