รกิาร 2.2 ลา้นรายภายในปี 2565 • ธรุกิจบริการลกูค้าองคก์รยงัคงเติบโตในระดบัสองหลกั (double-digit growth) เรายงัคงมุง่เน้นในการเป็นพนัธมติรทางธุรกจิ และการสรา้งความรว่มมอืกบั ลกูคา้องคก์รเพือ่การเปลีย่นแปลง
ระดบัสองหลกั (double-digit growth) เรายงัคงมุง่เน้นในการเป็นพนัธมติรทางธุรกจิ และการสรา้งความรว่มมอืกบั ลกูคา้องคก์รเพือ่การเปลีย่นแปลงสูยุ่คดจิทิลั (Digital transformation) เพือ่สรา้งโอกาสทางธุรกจิและ
- Capability: ส่งเสริมศักยภาพพนักงาน โดย (1) จัดกิจกรรมปรับเปลี่ยนกรอบ ความคิด (Mindset) หรือสร้างวัฒนธรรม (Culture) เช่น Growth mindset / innovative ผ่านการกระตุ้นบอก เล่าตัวอย่างเรื่องราวความสำเร็จ/ความล้มเหลว
to their beneficiaries and clients, and thereby also help support the positive economic performance of companies and the broad markets in which they invest, helping foster sustainable growth and job
development of innovations and financial technologies, as well as to promote the competitiveness and growth of the Thai capital market. In this regard, the enactment of this Act complies with the conditions
หลักการ กำกับดูแลกิจการที่ดี สำหรับบรษัทจดทะเบียน ป 2560 Corporate Governance Code for listed companies 2017 ปกหนาสัน สารบัญ หน้า บทนา 1. วัตถุประสงค์ของหลักการกากับดูแลกิจการที่ดีฉบับนี้ (Corporate Governance Code: CG Code) 3 2. การกากับดูแลกิจการที่ดี คืออะไร 4 3. CG Code นี้ มีสาระสาคัญอย่างไร 5 3.1 หลักปฏิบัติ 8 ข้อหลัก 5 3.2 การปฏิบัติตาม CG Code 6 3.3 การอธิบาย เมื่อไม่ได้นาหลักปฏิบัติไปใช้ 7 4. CG Code นี้ ต่างจากหลักการกากับดูแลกิจการที่ดี สาหรับบริษัทจดทะเบียน ปี 2555 อย่างไร 7 5. การ...
in 2000-07, strong by international standards, but somewhat below its growth rate in previous decades and that of other ASEAN members. The global economic crisis led to a sharp slowdown, with a 2.3
January Subject To : Enclosu The Bo “Compa resoluti 1. A C 1 1 E 2. A r y 16, 2018 t : Notificat of New D Director an The Stock E ures : 1. Fo A 2. In (a oard of Dire any”) No. 1 ions as follo Acknowledg Committee a 1.1 Ms.Pi 1.2 Mr.Su Effective fro Approved t replace the 2.1 Ms. Comm 2.2 Mr. S tion on the Directors, a nd Manager Exchange o orm for Re Audit Comm nformation M amended No ectors’ meet 1/2018 (the ows, ged the resi as follows: ichitra Mah umate Sang om January the appointm resig...
January Subject To : Enclosu The Bo “Compa resoluti 1. A C 1 1 E 2. A r y 16, 2018 t : Notificat of New D Director an The Stock E ures : 1. Fo A 2. In (a oard of Dire any”) No. 1 ions as follo Acknowledg Committee a 1.1 Ms.Pi 1.2 Mr.Su Effective fro Approved t replace the 2.1 Ms. Comm 2.2 Mr. S tion on the Directors, a nd Manager Exchange o orm for Re Audit Comm nformation M amended No ectors’ meet 1/2018 (the ows, ged the resi as follows: ichitra Mah umate Sang om January the appointm resig...
January Subject To : Enclosu The Bo “Compa resoluti 1. A C 1 1 E 2. A r y 16, 2018 t : Notificat of New D Director an The Stock E ures : 1. Fo A 2. In (a oard of Dire any”) No. 1 ions as follo Acknowledg Committee a 1.1 Ms.Pi 1.2 Mr.Su Effective fro Approved t replace the 2.1 Ms. Comm 2.2 Mr. S tion on the Directors, a nd Manager Exchange o orm for Re Audit Comm nformation M amended No ectors’ meet 1/2018 (the ows, ged the resi as follows: ichitra Mah umate Sang om January the appointm resig...