A String of Earnings Increases, Future Earnings Uncertainty, and Firm Fundamentals* Sarayut Rueangsuwan † Kasetsart University, Thailand August 2015 Abstract Prior literature on meeting or beating earnings benchmarks extensively documents that market rewards firms reporting a string of consecutively earnings increases. To date, it is still unclear what an earnings string really means. This paper empirically provides rational explanations for this phenomenon by investigating whether the increment...

Report on the Observance of Standards and Codes (ROSC) CORPORATE GOVERNANCE COUNTRY ASSESSMENT Thailand JANUARY 2013 Report on the Observance of Standards and Codes (ROSC) CORPORATE GOVERNANCE COUNTRY ASSESSMENT Thailand January 2013 Acknowledgements This assessment of corporate governance in Thailand has been prepared by David Robinett, Ratchada Anantavrasilpa, and Catherine Hickey of the World Bank Global Capital Markets Practice, as part of the Reports on Observance of Standards and Codes Pro...

2 สารบัญ หน้า บทน า 1. วัตถุประสงค์ของหลักการก ากับดูแลกิจการท่ีดีฉบับนี ้(Corporate Governance Code: CG Code) 2. การก ากับดูแลกจิการท่ีดี คืออะไร 3. CG Code นี้มีสาระส าคัญอย่างไร 3.1 หลักปฏิบัติ 8 ข้อหลัก 3.2 การปฏิบัติตาม CG Code 3.3 การอธิบาย เมื่อไม่ได้น าหลักปฏิบัติไปใช ้ 4. CG Code นี้ ต่างจากหลักการก ากับดูแลกจิการท่ีดีส าหรับบริษัทจดทะเบยีน ปี 2555 อย่างไร 5. การปรับตัวและการเตรียมความพร้อมของบริษัทจดทะเบียน 6. ผู้มีส่วนร่วมในการยกร่าง CG Code ส่วนที่ 1 หลักปฎิบัติและหลักปฏิบัติย่อย หลั...

รายงานความเห็นของที่ปรึกษาทางการเงินอิสระเก่ียวกบัรายการที่เก่ียวโยงกนั 0 รายงานความเห็นของที่ปรึกษาทางการเงนิอิสระ เก่ียวกับรายการที่เก่ียวโยงกัน ของ บริษัท ไทยวาโก้ จ ากัด (มหาชน) เสนอตอ่ ผู้ถือหุ้นของบริษัท ไทยวาโก้ จ ากัด (มหาชน) จดัท าโดย บริษัท เจย์ แคปปิตอล แอดไวเซอรี จ ากดั 8 มีนาคม 2562 สิ่งที่สง่มาด้วยล าดบัที่ 16 รายงานความเห็นของที่ปรึกษาทางการเงินอิสระเก่ียวกบัรายการที่เก่ียวโยงกนั 1 สารบัญ หน้า บทสรุปผู้บริหาร 6 สว่นท่ี 1 การขออนมุตัิการจ าหนา่ยที่ดินให้แก่บริษัท สหพฒันาอินเตอร์โฮล...

รายละเอียดโครงการจัดการกองทุนรวม กองทุนเปิดเค หุน้ธรรมาภิบาลไทยเพื่อการเล้ียงชีพ 1 หนังสือช้ีชวนเสนอขายหน่วยลงทุน ปี 2565/2566 สาํหรบัรอบระยะเวลาบญัชีปีท่ี 6 ส้ินสุดวนัท่ี 31 ตลุาคม 2566 กองทุนเปิดเค หุน้ธรรมาภิบาลไทยเพ่ือการเล้ียงชีพ K Thai Equity CG RMF : KTHAICGRMF สรุปขอ้มูลกองทุนรวม ประเภทของกองทุน : กองทุนรวมตราสารทุน / กองทุนรวมเพื่อการเล้ียงชีพ (RMF) ลกัษณะท่ีสาํคญัของกองทุน : ลงทุนส่วนใหญ่ในหุน้ของบริษัทท่ีมีการกาํกบัดูแลกิจการท่ีดี (Good Governance) เพื่อใหส้อดคลอ้งกบัการ ลงทุนแบบยัง่ย...

Relationship Managers in Asia  รางวลั HR Asia Best Companies to Work for in AsiaTM 2019 (Thailand Edition) จาก Business Media International  2 รางวลั จาก Asset Benchmark Research ได้แก่ รางวลั The Region's

INDEPENDENT AUDIT INSPECTION ACTIVITIES REPORT 2020 SECURITIES AND EXCHANGE COMMISSION, THAILAND Contents Executive Summary 01 04 08 15 28 58 62 70 47 Quality Assurance Review Panel Activities for Enhancing Financial Reporting Quality Summary of Audit Inspection Results A. Firm-Level B. Engagement-Level Root Cause Analysis Framework and Focuses in 2021 Essential Statistics Auditing Landscape in Thailand Executive Summary Over the past year, the Thai capital market experienced tremendous volatili...

Microsoft Word - AChandbook คูมือคณะกรรมการตรวจสอบ สารบัญ บทนํา 1 รายนามคณะทีป่รึกษาเพื่อการพิจารณาคูมือคณะกรรมการตรวจสอบ 3 (Reading Committee for Audit Committee Handbook) วัตถุประสงคในการจัดตัง้คณะกรรมการตรวจสอบ 4 ขอมูลท่ัวไปเก่ียวกับคณะกรรมการตรวจสอบ องคประกอบ 5 คุณสมบัติ 5 การแตงตั้ง 8 วาระการดํารงตําแหนง 9 การพนจากตําแหนง 10 เลขานุการคณะกรรมการตรวจสอบ 10 การประชุมของคณะกรรมการตรวจสอบ 10 รายงานของคณะกรรมการตรวจสอบ 15 การประเมินผลคณะกรรมการตรวจสอบ 15 หนาท่ีและความรับผิดชอบของคณะกรรม...

- Institutional Sale Phillip securities - Institutional Sale Trinity securities - Relationship Manager (Corporate Banking) UOB ผูจัดการกองทุน ฝายตราสารทุน กองทุนเปดอีสทสปริง พันธบัตรรัฐมุงรักษาเงินตน 6M24 หน

รายงานประจำปี 2546 2 4  “√®“°ª√–∏“π°√√¡°“√ 6  “√®“°‡≈¢“∏‘°“√ 8 ¿“æ§≥–°√√¡°“√ °.≈.µ. 10 ¿“溟â∫√‘À“√ ”π—°ß“π§≥–°√√¡°“√ °.≈.µ. 14 ¿“√°‘®·≈–«—µ∂ÿª√– ß§åÀ≈—°„π°“√¥”‡π‘πß“π ● º≈ß“π ”§—≠„πªï 2546 ● ·ºπ°≈¬ÿ∑∏åªï 2547 - 2550 º≈°“√¥”‡π‘πß“π„πªï 2546 µ“¡«—µ∂ÿª√– ß§åÀ≈—° 4 ª√–°“√ 22 «— µ∂ÿ ª √ – ß§å ∑’Ë 1«— µ∂ÿ ª √ – ß§å ∑’Ë 1«— µ∂ÿ ª √ – ß§å ∑’Ë 1«— µ∂ÿ ª √ – ß§å ∑’Ë 1«— µ∂ÿ ª √ – ß§å ∑’Ë 1 æ—≤π“µ≈“¥∑ÿπ„Àâ ‡ªìπ∑“߇≈◊Õ°∑’Ë¡’§«“¡ ”§—≠ ”À√—∫ºŸâ √–¥¡∑ÿπ·≈–ºŸâ≈ß∑ÿπæ—≤π“µ≈“¥∑ÿπ„Àâ ‡ªìπ∑“߇≈◊Õ°∑’Ë¡’§«“¡ ”§—≠ ”À√...