แทนทีแ่ทจ้ริง (Internal Rate of Return : IRR) ไวด้ว้ย หากเกิดเงื่อนไขดงัต่อไปน้ีแลว้ จะท าให้ผลตอบแทนที่ผูล้งทุนไดร้ับไม่เท่ากบัอตัราดอกเบี้ย ที่ระบุไว ้เช่น (1) กรณีมีเง่ือนไขการเล่ือนจ่ายดอกเบี้ย ให้
แทนท่ีแทจ้ริง (Internal Rate of Return : IRR) ไวด้ว้ย หากเกิดเง่ือนไขดงัต่อไปน้ีแลว้ จะท าใหผ้ลตอบแทนท่ีผูล้งทุนไดรั้บไม่เท่ากบัอตัราดอกเบ้ีย ท่ีระบุไว ้เช่น (1) กรณีมีเง่ือนไขการเล่ือนจ่ายดอกเบ้ีย ใหแ้
แบบแสดงรายการขอมูลการเสนอขายตราสารหน้ี (รายครั้ง) (แบบ 69-DEBT-PO-GOV.AGENCY) บริษัท........... (ช่ือไทย/อังกฤษของผูเสนอขายตราสารหน้ี) ............. เสนอขาย ......................................................................................................................... ......................................................................................................................... ....................................................................................................
(Internal Implementation Mechanisms) และมีความโปร่งใสในการเปิดเผยข้อมูล (Transparency) โดยพร้อมน านโยบายดงักลา่วไปใช้ประกอบการให้สนิเช่ือภายในสิน้ปีหน้า นอกจากนี ้ธนาคารยงัได้สื่อความประสบการณ์การขบัเคลื่อน
แบบแสดงรายการข้อมูลการเสนอขายหลักทรัพย์ - 27 - - 2 - คู่มือจัดทำแบบแสดงรายการข้อมูลประจำปี/รายงานประจำปี แบบ 56-1 One Report แบบ 69-1 วันที่ 1 กันยายน 2563 หมายเหตุ แบบแสดงรายการข้อมูลประจำปี/รายงานประจำปี (แบบ 56-1 One Report) เป็นข้อมูลขั้นต่ำที่บริษัทที่ออกหลักทรัพย์ (“บริษัท”) ต้องเปิดเผย โดยขอให้บริษัทพิจารณาข้อแนะนำ คู่มือการจัดทำ หรือแบบสอบทาน การเปิดเผยข้อมูลในแบบ 56-1 One Report ที่จัดไว้บนเว็บไซต์ของสำนักงาน เพื่อประกอบการจัดทำด้วย เอกสารนี้มิใช่คำแนะนำทางกฎหมาย และมิได้ผูกพันการตีความ...
paragraph and the hearing of opinions under the second paragraph shall not apply to any rules relating to the derivatives exchange’s internal administration or any other rules as specified in the notification
that earnings are used by investors for valuation purposes and that more than 90% of CFOs agree to engage in management of earnings to achieve earnings benchmarks due to both internal and external
การด าเนินการแจ้งต่อส านกังาน P a g e | 9 ส่วนที่ 4: ระบบหรือกระบวนงานควบคุมภายใน (Internal Controls) การป้องกันมิให้มีการแสวงหาผลประโยชน์จากการปฏิบัติหน้าที่โดยมิชอบ วัตถุประสงค์ เพื่อแสดงให้เห็นวา่
การด าเนินการแจ้งต่อส านกังาน P a g e | 9 ส่วนท่ี 4: ระบบหรือกระบวนงานควบคุมภายใน (Internal Controls) การป้องกันมิให้มีการแสวงหาผลประโยชน์จากการปฏิบัติหน้าที่โดยมิชอบ วัตถุประสงค์ เพื่อแสดงให้เหน็ว่า