หรือพนกังานให้ระบุเป็นแผนงานได้) (สามารถเพ่ิมฝ่ายต่าง ๆ ได้ ตามข้อเท็จจริงของบริษัท หรือใช้ organization chart ของบริษัทที่มีได้) 3. ระบุประวตัิโดยสงัเขปของคณะกรรมการและผู้บริหารที่เกี่ยวข้อง คณะกรรมการบ
หรือพนกังานให้ระบเุป็นแผนงานได้) (สามารถเพิ่มฝ่ายต่าง ๆ ได้ ตามข้อเทจ็จริงของบริษัท หรือใช้ organization chart ของบริษัทท่ีมีได้) 3. ระบปุระวตัิโดยสงัเขปของคณะกรรมการและผู้บริหารที่เก่ียวข้อง คณะกรรมการบ
last year ending 31 December 2016 We have committed ourselves to strategies that emphasized on building up strong fundamentals in order to drive our businesses towards a sustainable growth organization
organization levels were controlled following the cost reduction initiative to combat COVID-19 situation. In addition, put off 2020 capital expenditure plan to prepare sufficient liquidity amidst uncertainty
การเปล่ียนตวั ผูใ้หบ้ริการ ขอ้ 10 ผูป้ระกอบธุรกิจตอ้งจดัใหมี้โครงสร้างการบริหารงานเพื่อรักษาความมัน่คง ปลอดภยัของระบบสารสนเทศ (organization of information security) ตามหลกัเกณฑด์งัต่อไปน้ี (1) ก าหนดรา
Organization) 2 การแบ่งแยกหน้าที่ในการปฏิบัติงานเพื่อให้มีการสอบทานระหว่างกัน และป้องกันความเสี่ยงในการปฏิบัติงาน ที่อาจเกิดขึ้น เช่น การแบ่งแยกบุคลากรที่ปฏิบัติหน้าที่ในส่วนการพัฒนาระบบงาน (developer) ออกจาก
Security) ............. 15 2.1 โครงสร้างการบริหารงานเพื่อการรักษาความม่ันคงปลอดภัยด้าน IT (organization of information technology security
systematically and efficiently manages supply chain risks and promotes business and social innovation within the organization. 4 Management Discussion & Analysis (MD&A) Q3/2017 Management Discussion & Analysis