ค่าตอบแทน : - ค่าบริหารงานขาย ก าหนดค่าตอบแทนจากขอบเขตเนื้อหาการท างาน สถานที่จัด งาน จ านวนงาน จ านวนพนักงานขาย - ค่าบริการระบบงานสารสนเทศ ก าหนดค่าตอบแทนจากจ านวน Hardware, Software และ Man-day ที่ให้
ดูแลระบบปฏิบัติการคอมพิวเตอร์ ตามความเหมาะสม ( กำหนดบุคคลผู้รับผิดชอบในการกำหนด แก้ไข หรือเปลี่ยนแปลงค่า parameter ต่าง ๆ ของ system software ในเครื่องแม่ข่าย และอุปกรณ์ระบบเครือข่าย อย่างชัดเจน ( มีการ
Year 2018 Million Baht % Million Baht % 1. HR solutions 1.1 Human Resources and Payroll Outsourcing services 226.89 47.0% 237.35 45.4% 1.2 Income from software and human resources system 131.21 27.2
distributor of ready-to-drink milk 132.63 103.68 28.95 346.53 318.19 28.34 Immovable property business 3.59 3.25 0.34 9.12 9.70 (0.58) Agriculture and dairy farm 8.93 8.37 0.56 29.50 33.10 (3.60) Total 145.15
:45, respectively. Sales of energy drink product alone were THB 3,145 million, up by THB 111 million or 3.6%. The amount of which contributed from both domestic and export markets at the ratio of 48:52
ratio of 55:45, respectively. Sales of energy drink product alone were THB 3,145 million, up by THB 111 million or 3.6%. The amount of which contributed from both domestic and export markets at the ratio
ในการรับออเดอร์การสัง่สินค้า บริหารจดัการสต็อคสินค้าของร้าน ค้าซึง่เป็นลูกค้า ของบริษัท 5. ลงทุนระบบซอฟท์แวร์ส าหรับบริหารจัดการเส้นทางขนส่ง (Optimal Routing Management Software) เพ่ือสนับสนุน กิจกรรม
and its subsidiaries. The Company has paid for the software program, which increased by Baht 4.72 million and had decreased in the deferred tax assets by Baht 10.98 million. The withholding tax