ว่า “หรือลูกค้าของสมาชิก” ไว้เช่นเดิม 12.ข้อก าหนดในรายละเอียดเกี่ยวกับ แหล่งเงินทุนและการบริหารจัดการ ความเสี่ยงของส านักหักบัญชี (1) ปรับการรายงานผลการประเมินค่าความเสียง สูงสุด (stress test) ต่อส า
ผูก้ระทาํมีภาระการพิสูจน์ขอ้เท็จจริง ซึ งเป็นไปตามหลกัการกาํหนดบทสันนิษฐานทีเรียกวา่ “comparative convenience test”3 (ง) เพิมเติมบทบญัญติัใหช้ดัเจนถึงขอ้เท็จจริงทีไม่ถือวา่เป็นการกระทาํทีใชข้อ้มูล ภายใน
Version Revision การปรบัปรงุ วนัทีป่รบัปรงุ วนัทีม่ผีล รายละเอยีดการปรบัปรงุ คร ัง้ที ่1 30 ม.ค. 63 1 ก.พ. 64 1. เพิม่รปูแบบและเงือ่นไข validation รวมทัง้ชดุ code ประเภทความเสีย่ง ของแบบรายงาน STRESSTEST (ตัวอกัษรสแีดง) 2. เพิม่รหัสประเภทสนิทรัพย/์หนี้สนิเพือ่ และปรับปรงุเงือ่นไข validation เพือ่รองรับการรายงานคา่ความเสีย่งของกองทนุรวมและกองทนุส ารองเลีย้งชพีในแบบรายงาน Outstanding (ตัวอกัษรสแีดง) 3. เพิม่รหัสประเภทสนิทรัพย/์หนี้สนิ และปรับปรงุเงือ่นไข validation เพือ่รองรับการรายงานกลยทุธก์ารลง...
เวียน ที่ กจ.(ว) 1/2567 การทำหน้าที่ในการขายกองทุนรวมวายุภักษ์ หนึ่ง 11/09/2567 13. หนังสือเวียน ที่ กลต.นจ.(ว) 47/2564 สรุปผลโครงการ supervisory stress test ประจำปี 2564 11/11/2564 สรุปผลโครงการ
เหตุการณ์ที่มีนัยสำคัญ (stress test) อย่างน้อยเดือนละ 1 ครั้ง และเมื่อมีกรณีดังต่อไปนี้ (1)ꃂ ℀㔎Ď㈎⌎䀎ᬎ┎㔎䠎∎ᤎ䄎ᬎ┎ᜎ⌎ㄎḎ∎䰎⨎㐎ᤎᜎ㔎䠎Ďⴎᜎ㠎ᤎ┎ᜎ㠎ᤎⴎ∎䠎㈎ℎ㔎ᤎㄎ∎⨎㌎Ўㄎഎ㰎⼀瀀㸀ഀ㰀瀀㸀⠀㈀⤀숀 เกิดเหตุการณ์ที่มีผลกระทบต่อ
ทำการทดสอบผลกระทบต่อมูลค่าทรัพย์สินที่กองทุนลงทุนหากเกิดเหตุการณ์ที่มีนัยสำคัญ (stress test) อย่างน้อยเดือนละ 1 ครั้ง และเมื่อมีกรณีดังต่อไปนี้ (1)ꃂ ℀㔎Ď㈎⌎䀎ᬎ┎㔎䠎∎ᤎ䄎ᬎ┎ᜎ⌎ㄎḎ∎䰎⨎㐎ᤎᜎ㔎䠎Ďⴎᜎ㠎ᤎ┎ᜎ㠎ᤎⴎ
- Translation - Tender Offer for Securities (Form 247-4) Of Glow Energy Public Company Limited By Global Power Synergy Public Company Limited (The Tender Offeror) The Siam Commercial Bank Public Company Limited And Phatra Securities Public Company Limited (Tender Offer Preparers) Phatra Securities Public Company Limited (Tender Offer Agent) “This English language translation of the Tender Offer has been prepared solely for the convenience of the foreign shareholders of Glow Energy Public Company...
เหมาะสมในการลงทุนหรือการท าธุรกรรมในผลิตภัณฑ์ในตลาดทุน (suitability test) และค าแนะน าเกี่ยวกับการจัดสรรและก าหนดสัดส่วนการลงทุน (asset allocation) ของลูกค้า (ค) การแจกจ่ายเอกสารประกอบการติดต่อหรือให้
ำ เช่น call center, robo advisor, leaflet เป็นตน้ แนวทางทีเ่สนอ เม่ือสมำชิกท ำกำรประเมินควำมเหมำะสมในกำรลงทุน (suitability test) แลว้ บลจ. ตอ้งแจง้ผลกำรประเมิน ดงักล่ำว พร้อมทั้งใหค้ ำแนะน ำเบ้ืองตน้