capital) to meet and develop networks through a variety of activities, such as focus groups, seminars, training, websites or social networking, etc. This is to make another step forward, after the SEC?s
and Training Program) (4) กระบวนการขาย (Sales Process) (5) การกำหนดวิธีจ่ายค่าตอบแทน (Remuneration Structure) (6) การจัดการเรื่องร้องเรียน (Complaint Handling
พิจารณาหลักสูตรเพื่อต่ออายุผู้ติดต่อกับผู้ลงทุนประเภท ก และ ข ด้วยสำนักงานได้กำหนดแนวทางการพิจารณารับหลักสูตรอบรมหรือสัมมนาที่จัดขึ้นโดยบริษัทหลักทรัพย์ (in-house training) โดยให้บริษัท
) ส่วนที่ 7 การติดต่อสื่อสารข้ามประเทศ (Cross-border Communication) (8) ส่วนที่ 8 บริษัทต้องทดสอบและประเมิน BCP (Training, Exercising and Auditing) (9) ส่วนที่
was also higher than last year’s ratio at 0.51 times, but still below the Company’s target of between 0.5-1.0 times. Total debt to equity ratio as of June 2017 was 1.12 times, which was also well below
period of the previous year were as highlighted below ; (Unit : Million Baht) Q3/2017 Q3/2016 % Change Sales and Service Income 514.22 465.84 +4.66 Cost of sales and Services 398.23 336.98 +3.01 Selling
งาน (Fund Standard Deviation) 3.94% 3.93% 95th 3.87% 95th 4.47% 95th 5.97% ความผันผวนของดัชนีชี้วัด (Benchmark Standard Deviation) 5.57% 6.81% Below 95th 5.97% Below 95th 5.73% Below 95th 6.08% หมายเหตุ
risks to be monitored going forward. An oversupply of condominium units in certain price ranges and areas, particularly condominium with price below THB 3mn, continued to increase, while the time taken
the Company has approved the capital increase of its subsidiary, Telemax (100% held by Ferrum) with details as below: Before capital increase After capital increase Share Capital 30,000,000 Baht
latest consolidated financial statements of the Company and its subsidiaries as of December 31, 2017 audited by the certified auditor, in which the size of transaction is below 15 percent and such