บัญญัติบริษัทมหาชนจำกัด (“พ.ร.บ. บริษัทมหาชนฯ”) เพื่อแก้ไข conflict of interest ระหว่าง บมจ. A และ บมจ. B โดยแผนธุรกรรมประกอบด้วย 2 ขั้นตอนหลักดังนี้
ระดับนโยบายอย่างน้อยในเรื่องเกี่ยวกับการควบคุมภายในและมาตรการป้องกันความขัดแย้งทางผลประโยชน์ (conflict of interest/Chinese wall) ซึ่งรวมถึงการปฏิบัติต่อลูกค้า การแบ่งแยกส่วนงานมาตรการการรักษาความลับของ
information among work units and personnel; and internal control measures to audit and counterbalance the operation and to prevent any transactions which may give rise to a conflict of interest, including
access to inside information among work units and personnel; and internal control measures to audit and counterbalance the operation and to prevent any transactions which may give rise to a conflict of
and personnel; and internal control measures to audit and counterbalance the operation and to prevent any transactions which may give rise to a conflict of interest, including keeping documents and
practitioners มักจะถูกมองจำกคนทั่วไปว่ำ อำจมี potential conflict of interest เน่ืองจำกเป็นผู้ประกอบ วิชำชีพด้วยกัน ซึ่งอำจท ำให้หน่วยงำนก ำกับดูแลผู้สอบบัญชีต่ำงประเทศมีข้อสงสัยว่ำ ส ำนักงำนมีควำมเป็น อิสระในกำรท
Register of Members Investment Limit Investment Powers Conflict of Interest Unitization Borrowing from fund asset Report/Financial Statement Auditors Procedure for the default by Issuer Registrar