383.00 383.00 Registered capital Issued and Paid up capital 383.00 16.92% 383.00 16.33% Premium on stock 519.67 22.96% 519.67 22.16% Retained earnings Legal reserve 75.07 3.32% 74.90 3.19% Un-appropriated
payment during the nine-month period of the year 2019 decreased retained earnings in the amount of THB 3,480 million. Management Discussion and Analysis For the Three-month and Nine-month Periods Ended 30
) (0.20%) (0.14) (0.03%) 1.98 1,412.14% (3.46) (24.47%) (1.34) (38.73%) Net Profit (Loss) 48.41 4.65% (16.93) (3.76%) 65.34 385.95% 132.25 7.18% (83.84) (63.40%) Earnings per share (Baht per share) 0.0093
%) (6.47) (305.76%) 0.25 (8.05%) (4.11) 1,670.73% Net Profit (Loss) 76.56 5.45% 48.41 4.65% 28.15 58.15% 110.64 7.60% (34.08) (30.80%) Earnings per share (Baht per share) 0.0150 0.0090 0.0060 66.67% 0.0211
Expense 0.03 0.002% (0.75) (0.07%) (0.77) (103.62%) 4.36 0.31% 4.33 (99.38%) Net Profit (Loss) 82.41 5.44% 54.98 5.34% 27.42 49.88% 76.56 5.45% 5.85 7.64% Earnings per share (Baht per share) 0.016 0.011
%) 165.58 187.20 (11.55%) Basic earnings per share (Baht per share) 0.0350 0.0914 0.0585 (40.17%) (61.67%) 0.1262 0.1431 (11.81%) Net Profit For 2nd quarter of 2022 ended as of June 30, 2022, the Company and
) 46.08 82.41 (273.28%) (409.90%) 22.79 269.61 (91.55%) Basic earnings per share (Baht per share) (0.1085) 0.0350 0.0630 (272.21%) (409.83%) 0.0174 0.2061 (91.58%) Net Profit For 3rd quarter of 2022 ended
1 ที ่NEP146-2560 วนัที ่25 ตุลาคม 2560 เรือ่ง แจง้มตทิีป่ระชุมคณะกรรมการบรษิทัเกีย่วกบัการลดทุน การเพิม่ทุน การจดัสรรหุน้สามญัเพิม่ทุนทีอ่อกใหม่ ใหแ้ก่บุคคลในวงจาํกดั (Private Placement), การไดม้าซึง่สนิทรพัย ์และการกาํหนดวนัประชุมวสิามญัผูถ้อืหุน้ ครัง้ที ่1/2561 (แกไ้ขครัง้ที ่3) เรยีน กรรมการและผูจ้ดัการ ตลาดหลกัทรพัยแ์หง่ประเทศไทย สิง่ทีส่ง่มาดว้ย 1. แบบรายงานการเพิม่ทุน (F 53-4) 2. สารสนเทศเกีย่วกบัการออกและเสนอขายหุน้สามญัเพิม่ทุนต่อบุคคลในวงจาํกดั ตามที ่ บรษิทั เอน็อพี ี อสงัหารมิทรพัย...
เงินมดัจ าจ านวน 20 ล้านบาท ภายหลงัท่ีได้รับอนมุตัิจากท่ีประชมุคณะกรรมการบริษัท บริษัทจะใช้ท่ีดินประมาณ 5 ไร่ ก่อสร้างอาคาร 3 ชัน้ และอาคาร support ของโรงพยาบาลวฒันแพทย์ สมยุ และ พืน้ท่ีสว่นท่ีเหลือจะ
plants in Japan; 2) Support financial strengths of the Company and increase operating cash flow of the Company in the future; 3) Generate additional values to the Company and its shareholders in the long