and promote Supplier Diversity through Gender-Responsive Procurement (SD-GRP) in Thailand and Viet Nam.“Businesses that diversify their suppliers and procure more from women-owned business and

to change in product sales mix of both general merchandise and directly sourced private-label goods, product assortment planning and increasing in gross profit margin from Mega Home and HomePro in

general merchandise and directly sourced private-label goods and improved product assortment planning . 3. Selling and administrative expenses (SG&A) amounted to Baht 3,474.25 million, an increase of Baht

SEC has been working with stakeholders to institutionalize gender equality and diversity as an example of sound business practice. Such information should also be provided in their annual report or

, opportunities and threats.As a capital market regulator and policymaker, the SEC has been promoting gender equality, diversity, women’s participation in board roles and the Women’s Empowerment Principles (WEPs

Practice Lead, GMO, said, “We are witnessing a fundamental shift in the way in which investors are integrating material ESG risks and opportunities, such as climate change, and diversity, into their

ธุรกิจ การคำนึงถึงประเด็นด้านสิทธิมนุษยชน ด้านความหลากหลายทางเพศ (Gender Diversity) ของคณะกรรมการ การยกระดับการเปิดเผยข้อมูลด้านความยั่งยืนของกิจการให้สอดคล้องกับมาตรฐานสากล ตลอดจนส่งเสริมให้ภาคธุรกิจ

the board’s efficiency. In addition, SET is committed to promotingthe “diversity, equity, and inclusion” philosophy, which encourages everyone to be treated equally, and drives every sector toward

assortment planning and increasing in gross profit margin from Mega Home and HomePro in Malaysia which benefited from greater economies of scale. 3. Selling and administrative expenses (SG&A) amounted to Baht

หลาย (board diversity) เพื่อให้มีมุมมอง ความรู้ ประสบการณ์ ทักษะเฉพาะ และข้อมูลในเชิงลึก ซึ่งนำไปสู่การตัดสินใจร่วมกันอย่างมีประสิทธิภาพ และมุ่งสู่เป้าหมายธุรกิจที่ประสบความสำเร็จอย่างมั่นคงและ