แตไมสามารถเขาถึงหรอืโอนได เวนแตไดรับความยินยอมเปนรายครั้ง ไมมีการเก็บรักษา ทรัพยสินของลูกคา ศูนยซ้ือขายฯ 25 5 5 นายหนาซ้ือขายฯ 12.5 2.5 0.5 ผูคาฯ 2.5 . 4. เงินกองทุน ผลรวมของ (1) สวนของ

นี ้ (1) “ตัวแทน” หมายความวา บุคคลซึ่งบริษัทจัดการตั้งใหเปนตัวแทนในการขาย หรือรับซื้อคืนหนวยลงทุน และในกรณีที่เปนบริษัทจัดการกองทุนสวนบุคคล ใหหมายถึงบุคคล ซ่ึงบริษัทจัดการกองทุนสวนบุคคลตั้งให

บุคคลเดียวกันใด ที่ถือหนวยลงทุนของกองทนุรวมใดเกนิกวาอัตราที่กําหนด มีการลดสัดสวนการถอืหนวยลงทุนลง จนเปนไปตามอัตราที่กําหนดแลว (4) ไมนับคะแนนเสยีงของบุคคลหรือกลุมบุคคลเดียวกนันั้นในสวนที่ตองหาม

มูลคาเพิ่ม ภาษีธุรกิจเฉพาะ หรือภาษีอื่นใดในทํานองเดียวกัน ** คา ตอบแทนที่ไดรับจากบริษัทจัดการตางประเทศ (Rebate fee) คือ 0.00% (ในกรณีที่กองทุนหลัก คืนเงินคา ธรรมเนียมการจัดการบางสวนเพื่อเปนคา

ที่งวดใดรายไดจาก [ทรัพยสนิในกองทรัสต] มากกวาผลประโยชน ตอบแทนที่ตองชําระใหผูถือศุกูก เงินสวนเกินจะจายเปนคา incentive fee ใหกับ [ผูระดมทนุ] และกรณีที่งวดใด รายไดจาก [ทรัพยสินในกองทรัสต] น

1.2 หนวยลงทุน 1.2 1 = 1.1 + 1.2 2. ทรัพยสินลูกคาตามธุรกรรมยืมและใหยืมหลักทรัพย 2 3. เงินจองซ้ือหลักทรัพย 3 4. ทรัพยสินอื่นท่ีบริษัทรับฝากไว 4 5. ยอดรวมทรัพยสินสวนเกินของลูกคา 5 = 1.2 + 2 + 4

ลงทุนไดรับขอมูลที่ครบถวน ถูกตอง ตรงตอความเปนจริง หรือไมทําใหสําคัญผิด (4) กระทําการหรือไมกระทําการใดภายในระยะเวลาที่กําหนดเพื่อใหผูลงทุนตัดสินใจ หรือทบทวนการตัดสินใจลงทุน บนพื้นฐานขอมูลที่ครบถ

เอียดของรางประกาศ ปรากฏในสวนที่ 3 หากทานมีขอคิดเห็นหรือขอเสนอแนะประการใด สามารถแสดงความคิดเห็นหรือ ขอเสนอแนะ มายังสํานักงานภายในวันที่ 15 กุมภาพนัธ 2552 ผานทาง e-mail address ที่ subhara@sec.or.th

นทุนเงินเดือน คาจาง และคาตอบแทนของพนักงานสวนงานเรงรัด หนี้สิน เพ่ือรองรับการขยายงานของบริษัทในดานการติดตามหนี้ดอยคุณภาพที่รับซื้อ ทั้งนี้บริษัทมีคาใชจายในการรับ ประกันภัยจํานวน 25.5 ลานบาท

ประสบการณนอยกวาอยางท่ัวถึงมากนอยเพียงใด ทั้งนี้ คุณภาพงานสอบบัญชีมีแนวโนมที่จะเพ่ิมข้ึน เมื่ออัตราสวนของพนักงานดานการสอบบัญชีตอหุนสวนและผูจัดการดานการสอบบัญชีอยูในระดับต่ำ ซึ่งจะทำให