personnel training program. 7. Promoting the significance of employee’s honesty 8. Prescription of policy and procedures for human resource management such as the employment and the recruitment of
, the calculation of fair value, accounting and information disclosure. Each unit should also have its own personnel training program. 7. Promoting the significance of employee’s honesty 8. Prescription
and training for all staff together with clear-cut staff performance measurements; (6) customer data management that takes into account appropriate customer data security and privacy; (7) effective and
the January 2019. In this regard, the Board of Directors has authorized the executive committee or the Chief Executive Officer or the person entrusted by executive committee or the Chief Executive
authorized the executive committee or the Chief Executive Officer or the person entrusted by executive committee or the Chief Executive Officer to have an authority to consider, decide, amend or change rules
the Closing Date. In this connection, the Board of Directors’ Meeting deemed it appropriate to propose the Shareholders’ Meeting to consider authorizing the Chief Executive Officer or the person
work experience and [ii] attend training courses or pass the examination of courses provided by the SEC Office or the organizations recognized by the SEC Office, as specified in the tables of
ริยวนิช รองกรรมการผูจ้ดัการ นายนาวิน อินทรสมบติั Chief Investment Officer นายชชัชยั สฤษด์ิอภิรกัษ ์ Chief Investment Officer นางสาวธิดาศิริ ศรีสมิต Chief Investment Officer นางสาวเอื้ อพนัธ ์เพช็ราภรณ
ริยวนิช รองกรรมการผูจ้ดัการ นายนาวิน อินทรสมบติั Chief Investment Officer นายชชัชยั สฤษด์ิอภิรกัษ ์ Chief Investment Officer นางสาวธิดาศิริ ศรีสมิต Chief Investment Officer นางสาวเอื้ อพนัธ ์เพช็ราภรณ
ชยัวนัเพ็ญ รองกรรมการผูจ้ดัการ นางสาวยุพาวดี ตูจ้ินดา รองกรรมการผูจ้ดัการ นายวิทวสั อจัฉริยวนิช รองกรรมการผูจ้ดัการ นายนาวิน อินทรสมบติั Chief Investment Officer นายชชัชยั สฤษด์ิอภิรกัษ ์ Chief Investment